ANEXO 2

Resolución Ministerial MT 2023 1349/23

1 de Septiembre, 2023

Vigente

Aprueba la Norma Técnica de Seguridad NTS-015/23 - Ergonomía y Procedimiento de Evaluación de Riegos Disergonómicos

ANEXO 2
Razón Social:
Dirección de la empresa o establecimiento laboral:

 

Área y Sector en estudio: N° de trabajadores:
Puesto de trabajo:
Procedimiento de trabajo escrito: SI/NO Capacitación:
SI/NO
Nombre del trabajador/es:
Manifestación temprana: SI / NO Ubicación del síntoma:

 

PASO 1: Identificar, las tareas y los factores de riesgo que se presentan de forma habitual en el puesto de trabajo.

  Tareas habituales del Puesto de Trabajo Tiempo total de exposición al Factor de Riesgo Nivel de Riesgo
  Factor de riesgo de la jornada habitual de trabajo 1 2 3 Tarea 1 Tarea 2 Tarea 3
A Levantamiento y descenso              
B Empuje / arrastre              
C Transporte              
D Bipedestación              
E Movimientos repetitivos              
F Postura forzada              
G Vibraciones              
H Confort térmico              
I Estrés de contacto              

* Si alguno de los factores de riesgo se encuentra presente, continuar con la Evaluación Inicial de Factores de Riesgos Disergonómicos que se identificaron, completando el Registro N° 2, según corresponda.

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
Nombre :
Nº Registro:
Fecha:
Firma:

 

REGISTRO N° 2A: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - LEVANTAMIENTO Y/O DESCENSO MANUAL DE CARGA SIN TRANSPORTE

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2. A: LEVANTAMIENTO Y/O DESCENSO MANUAL DE CARGA SIN TRANSPORTE
PASO1: Identificar si la tarea del puesto de trabajo implica:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Levantar y/o bajar manualmente cargas de peso superior a 2 Kg. y hasta 25 Kg.    
2 Realizar diariamente y en forma cíclica operaciones de levantamiento / descenso con una frecuencia ≥ 1 por hora o ≤ 360 por hora (si se realiza de forma esporádica, consignar NO)    
3 Levantar y/o bajar manualmente cargas de peso superior a 25 Kg.    

Si todas las respuestas son NO, se considera que el riesgo es tolerable.
Si alguna de las respuestas 1 a 3 es SI, continuar con el paso 2.
Si la respuesta 3 es SI se considera que el riesgo de la tarea es “No Tolerable”, debiendo solicitarse mejoras en tiempo prudencial.

PASO 2: Determinación del Nivel de Riesgo

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 El trabajador levanta, sostiene y deposita la carga sobrepasando con sus manos 30 cm. sobre la altura del hombro    
2 El trabajador levanta, sostiene y deposita la carga sobrepasando con sus manos una distancia horizontal mayor de 80 cm. desde el punto medio entre los tobillos.    
3 Entre la toma y el depósito de la carga, el trabajador gira o inclina la cintura más de 30º a uno u otro lado (o a ambos) considerados desde el plano sagital.    
4 Las cargas poseen formas irregulares, son difíciles de asir, se deforman o hay movimiento en su interior.    
5 El trabajador levanta, sostiene y deposita la carga con un solo brazo    
6 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es tolerable. Si alguna respuesta es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea tolerable. Por lo tanto, se debe realizar con una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos.

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
Nombre :
Nº Registro:
Fecha:
Firma:

 

REGISTRO N° 2B: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - EMPUJE Y ARRASTRE MANUAL DE CARGA

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2. B: EMPUJE Y ARRASTRE MANUAL DE CARGA
PASO1: Identificar si en puesto de trabajo::

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Se realizan diariamente tareas cíclicas, con una frecuencia ≥ 1 movimiento por jornada (si son esporádicas, consignar NO).    
2 El trabajador se desplaza empujando y/o arrastrando manualmente un objeto recorriendo una distancia mayor a los 60 metros    
3 En el puesto de trabajo se empujan o arrastran cíclicamente objetos (bolsones, cajas, muebles, máquinas, etc.) cuyo esfuerzo medido con dinamómetro supera los 34 kgf.    

Si todas las respuestas son NO, se considera que el riesgo es tolerable.
Si alguna de las respuestas 1 a 3 es SI, continuar con el paso 2.
Si la respuesta 3 es SI debe considerarse que el riesgo de la tarea es “No Tolerable”, debiendo solicitarse mejoras en tiempo prudencial.
PASO 2: Determinación del Nivel de Riesgo.

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Para empujar el objeto rodante se requiere un esfuerzo inicial medido con dinamómetro ≥ 12 Kgf para hombres o 10 Kgf para mujeres.    
2 Para arrastrar el objeto rodante se requiere un esfuerzo inicial medido con dinamómetro ≥ 10 Kgf para hombres o mujeres    
3 El objeto rodante es empujado y/o arrastrado con dificultad (la superficie de deslizamiento es despareja, hay rampas que subir o bajar, hay roturas u obstáculos en el recorrido, ruedas en mal estado, mal diseño del asa, etc.)    
4 El objeto rodante no puede ser empujado y/o arrastrado con ambas manos, y en caso que lo permita, el apoyo de las manos se encuentra a una altura incómoda (por encima del pecho o por debajo de la cintura)    
5 En el movimiento de empujar y/o arrastrar, el esfuerzo inicial requerido se mantiene significativamente una vez puesto en movimiento el objeto (se produce atascamiento de las ruedas, tirones o falta de deslizamiento uniforme)    
6 El trabajador empuja o arrastra el objeto rodante asiéndolo con una sola mano.    
7 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo.    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es tolerable. Si alguna respuesta es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea tolerable. Por lo tanto, se debe realizar una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos.

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
Nombre :
Nº Registro:
Fecha:
Firma:

 

REGISTRO N° 2C: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - TRANSPORTE MANUAL DE CARGAS

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2. C: TRANSPORTE MANUAL DE CARGAS
PASO 1: Identificar si la tarea del puesto de trabajo implica:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Transportar manualmente cargas de peso superior a 2 Kg y hasta 25 Kg    
2 El trabajador se desplaza sosteniendo manualmente la carga recorriendo una distancia mayor a 1 metro    
3 Realizarla diariamente en forma cíclica (si es esporádica, consignar NO)    
4 Se transporta manualmente cargas a una distancia superior a 20 metros    
5 Se transporta manualmente cargas de peso superior a 25 Kg    

Si todas las respuestas son NO, se considera que el riesgo es tolerable.
Si alguna de las respuestas 1 a 5 es SI, continuar con el paso 2.
Si la respuesta 5 es SI debe considerarse que el riesgo de la tarea es “No Tolerable”, debiendo solicitarse mejoras en tiempo prudencial.

PASO 2: Determinación del Nivel de Riesgo

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 En condiciones habituales de levantamiento el trabajador transporta la carga entre 1 y 10 metros con una masa acumulada (el producto de la masa por la frecuencia) mayor que 10.000 Kg durante la jornada habitual    
2 En condiciones habituales de levantamiento el trabajador transporta la carga entre 10 y 20 metros con una masa acumulada (el producto de la masa por la frecuencia) mayor que 6.000 Kg durante la jornada habitual    
3 Las cargas poseen formas irregulares, son difíciles de asir, se deforman o hay movimiento en su interior.    
4 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo.    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es tolerable. Si alguna respuesta es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea tolerable. Por lo tanto, se debe realizar una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos.

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
Nombre :
Nº Registro:
Fecha:
Firma:

 

REGISTRO N° 2D: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - BIPEDESTACIÓN

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2. D: BIPEDESTACIÓN
PASO 1: Identificar si la tarea del puesto de trabajo implica:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 El puesto de trabajo se desarrolla en posición de pie, sin posibilidad de sentarse, durante 2 horas seguidas o más.    

Si la respuesta es NO, se considera que el riesgo es tolerable.
Si la respuesta en SI continuar con paso 2

PASO 2: Determinación del Nivel de Riesgo

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 En el puesto se realizan tareas donde se permanece de pie durante 3 horas seguidas o más, sin posibilidades de sentarse con escasa deambulación (caminando no más de 100 metros/hora).    
2 En el puesto se realizan tareas donde se permanece de pie durante 2 horas seguidas o más, sin posibilidades de sentarse ni desplazarse o con escasa deambulación, levantando y/o transportando cargas > 2 Kg.    
3 Trabajos efectuados con bipedestación prolongada en ambientes donde la temperatura y la humedad del aire sobrepasan los límites legalmente admisibles y que demandan actividad física.    
4 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo.    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es “Tolerable”. Si alguna respuesta es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea tolerable. Por lo tanto, se debe realizar una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos.

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
Nombre :
Nº Registro:
Fecha:
Firma:

 

REGISTRO N° 2E: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - MOVIMIENTOS REPETITIVOS DE MIEMBROS SUPERIORES

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2. E: MOVIMIENTOS REPETITIVOS DE MIEMBROS SUPERIORES
PASO 1: Identificar si el puesto de trabajo implica:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Realizar diariamente, una o más tareas donde se utilizan las extremidades superiores, durante 4 o más horas en la jornada habitual de trabajo en forma cíclica (en forma continuada o alternada).    

Si la respuesta es NO, se considera que el riesgo es tolerable.
Si la respuesta es SI, continuar con el paso 2.
PASO 2: Determinación del Nivel de Riesgo.

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Las extremidades superiores están activas por más del 40% del tiempo total del ciclo de trabajo.    
2 En el ciclo de trabajo se realiza un esfuerzo superior a moderado a 3 según la Escala de Borg, durante más de 6 segundos y más de una vez por minuto.    
3 Se realiza un esfuerzo superior a 7 según la escala de Borg    
4 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo.    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es tolerable. Si alguna respuesta es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea tolerable. Por lo tanto, se debe realizar una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos.
Si la respuesta 3 es SI, se deben implementar mejoras en forma prudencial.

Escala de Borg Ausencia de esfuerzo 0
Esfuerzo muy bajo, apenas perceptible 0,5
Esfuerzo muy débil 1
Esfuerzo débil,/ ligero  2
Esfuerzo moderado / regular  3
Esfuerzo algo fuerte  4
Esfuerzo fuerte  5 y 6
Esfuerzo muy fuerte  7, 8 y 9
Esfuerzo extremadamente fuerte 
(máximo que una persona puede aguantar)		 10

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
Nombre :
Nº Registro:
Fecha:
Firma:

 

REGISTRO N° 2F: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - POSTURAS FORZADAS

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2. F: POSTURAS FORZADAS
PASO 1: Identificar si el puesto de trabajo implica:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Adoptar posturas forzadas en forma habitual durante la jornada de trabajo, con o sin aplicación de fuerza. (No se deben considerar si las posturas son ocasionales)    

Si todas las respuestas son NO, se considera que el riesgo es tolerable.
Si la respuesta es SI, continuar con el paso 2.

PASO 2: Determinación del Nivel de Riesgo

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Cuello en extensión, flexión, lateralización y/o rotación    
2 Brazos por encima de los hombros o con movimientos de supinación, pronación o rotación.    
3 Muñecas y manos en flexión, extensión, desviación cubital o radial.    
4 Cintura en flexión, extensión, lateralización y/o rotación.    
5 Miembros inferiores: trabajo en posición de rodillas o en cuclillas.    
6 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo.    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es tolerable. Si alguna respuesta es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea tolerable. Por lo tanto, se debe realizar una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos.

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
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Nº Registro:
Fecha:
Firma:

 

REGISTRO N° 2F /G: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - VIBRACIONES MANO - BRAZO (entre 5 y 1500Hz)/ VIBRACIONES CUERPO ENTERO (Entre 1 y 80 Hz)

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2.- G VIBRACIONES MANO - BRAZO (entre 5 y 1500Hz)
PASO 1: Identificar si la tarea del puesto de trabajo implica de forma habitual:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Trabajar con herramientas que producen vibraciones (martillo neumático, perforadora, destornilladores, pulidoras, esmeriladoras, otros)    
2 Sujetar piezas con las manos mientras estas son mecanizadas.    
3 Sujetar palancas, volantes, etc. que transmiten vibraciones    

Si todas las respuestas son NO, se considera que el riesgo es tolerable.
Si alguna de las respuestas es SI, continuar con el paso 2.

Paso 2: Determinación del Nivel de Riesgo

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo.    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es tolerable. Si alguna de las respuestas es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea tolerable. Por lo tanto, se debe realizar una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos.

2.-G VIBRACIONES CUERPO ENTERO (Entre 1 y 80 Hz)
PASO 1: Identificar si la tarea del puesto de trabajo implica de forma habitual:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Conducir vehículos industriales, camiones, máquinas agrícolas, transporte público y otros.    
2 Conducir vehículos industriales, camiones, máquinas agrícolas, transporte público y otros.    

Si todas las respuestas son NO, se considera que el riesgo es “Tolerable”.
Si alguna de las respuestas es SI, continuar con el paso 2.

Paso 2: Determinación del Nivel de Riesgo

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo.    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es tolerable. Si alguna de las respuestas es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea tolerable. Por lo tanto, se debe realizar una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos.

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
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Nº Registro:
Fecha:
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REGISTRO N° H: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - CONFORT TÉRMICO

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2.-H CONFORT TÉRMICO
PASO 1: Identificar si la tarea del puesto de trabajo implica:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 En el puesto de trabajo se perciben temperaturas no confortables para la realización de las tareas.    

Si la respuesta es NO, se considera que el riesgo es “Tolerable”.
Si la respuestas es SI, continuar con el paso 2.

PASO 2: Determinación del Nivel de Riesgo.

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 El resultado del uso de la Curva de Confort de Fanger, se encuentra por fuera de la zona de confort.    

Si la respuesta es NO se presume que el riesgo es “Tolerable”.

(Pulse para ver la grafica de la Curva de Confort de Fanger) 

Fuente: Fanger, P.O. Thermal confort. Mc.Graw Hill. New York. 1972.

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REGISTRO N° 2.I: EVALUACIÓN INICIAL DE FACTORES DE RIESGOS DISERGONÓMICOS - CONFORT TÉRMICO

Área y Sector en estudio:
Puesto de trabajo:                                                                     Tarea N°:

 

2.-I ESTRÉS DE CONTACTO
PASO 1: Identificar si la tarea del puesto de trabajo implica de forma habitual:

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 Mantener apoyada alguna parte del cuerpo ejerciendo una presión, contra una herramienta, plano de trabajo, máquina herramienta o partes y materiales.    

Si la respuesta es NO, se considera que el riesgo es “Tolerable”.
Si la respuestas es SI, continuar con el paso 2.

PASO 2: Determinación del Nivel de Riesgo.

N° DESCRIPCIÓN SI NO
1 El trabajador mantiene apoyada la muñeca, antebrazo, axila o muslo u otro segmento corporal sobre una superficie aguda o con canto.    
2 El trabajador utiliza herramientas de mano o manipula piezas que presionan sobre sus dedos y/o palma de la mano hábil.    
3 El trabajador realiza movimientos de percusión sobre partes o herramientas    
4 El trabajador presenta alguna manifestación temprana de las enfermedades profesional respaldado por el ente gestor a corto plazo.    

Si todas las respuestas son NO se presume que el riesgo es “Tolerable”. Si alguna respuesta es SI, el empleador no puede presumir que el riesgo sea “Tolerable”. Por lo tanto, se debe realizar una Evaluación detallada de Riesgos Disergonómicos..

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
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Nº Registro:
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REGISTRO N° 3: IDENTIFICACIÓN DE MEDIDAS CORRECTIVAS Y PREVENTIVAS

Razón Social: Nombre/s del trabajador/es:
Dirección de la empresa o establecimiento:
Área y Sector en estudio:
Puesto de Trabajo:
Tarea analizada:

 

Medidas Correctivas y Preventivas (M.C.P.)
N° Medidas Preventivas Generales Fecha: SI NO Observaciones
1 Se ha informado al trabajador/es, supervisor/es, ingeniero/s y directivo/s relacionados con el puesto de trabajo, sobre el riesgo que tiene la tarea de desarrollar TME.      
2 Se ha capacitado al trabajador/es y supervisor/es relacionados con el puesto de trabajo, sobre la identificación de síntomas relacionados con el desarrollo de TME.      
3 Se ha capacitado al trabajador/es y supervisor/es relacionados con el puesto de trabajo, sobre las medidas y/o procedimientos para prevenir el desarrollo de TME.      
N° Medidas Correctivas y Preventivas Específicas (Administrativas y de Ingeniería) Observaciones
1        
2        
3        
...        
         

Observaciones:

 

 

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
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REGISTRO N° 4: MATRIZ DE SEGUIMIENTO DE MEDIDAS PREVENTIVAS

Razón Social:  
Dirección de la empresa o establecimiento laboral:  
Área y Sector en estudio:  

 

N° Nombre del Puesto Fecha de Evaluación Nivel de riesgo Fecha de implementación de la Medida Administrativa Fecha de implementación de la Medida de Ingeniería Fecha de Cierre
1            
2            
3            
4            
5            
6            
...            
             
             
             
             
             
             
             
             
             
             

 

PROFESIONAL CON REGISTRO SySO (vigente)
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